Segunda-feira, 12 de Novembro de 2007

Um Ensaio sobre Liderança

    Quero começar o post dessa semana me desculpando com vocês leitores que na semana passada não encontraram uma atualização aqui. Esta é a terceira vez que não atualizo esse blog desde que ele foi criado e acreditem isso me incomoda profundamente. Com toda a correria para aprontar o livro a tempo e a total falta de inspiração, achei melhor não escrever nada a postar algo sem nenhuma relevância.

    Esta semana no entanto, alguns acontecimentos na Fnac me fizeram ponderar sobre um assunto que não me lembro de ter abordado com ênfase anteriormente e esse assunto é a postura de um líder. Alguns podem se perguntar o porquê isso seria importante quando falamos de um universo de fantasia, mas é importante lembrar que os líderes compoem os personagens mais fascinantes e ao mesmo tempo complexos de serem criados.

    Vivemos em uma sociedade onde qualquer um acredita poder se tornar um líder. Basta uma rápida busca pela seção de administração de qualquer livraria para constatar a quantidade de livros sobre o assunto. Com seus nomes curiosos e analogias improváveis, esses livros prometem ensiná-lo a arte da liderança, como chegar ao topo e conquistar o respeito pessoal.

    Lembro-me de um livro escrito por um famoso empresário americano chamado Lee Iacoca cujo título era: "Onde Estão os Líderes?". Lembro-me de no mesmo instante ter formado em minha mente a resposta a essa indagação:"Provavelmente muito ocupados escrevendo livros sobre liderança".

    A verdade é que nem todos possuem o que é necessário para ser um líder (ao menos um realmente bom). Mais do que saber coordenar uma equipe ou delegar tarefas, o verdadeiro líder precisa conquistar seus liderados de forma que esses o sigam quase incondicionalmente. Saber gerenciar pessoas pode indicar um bom gerente, mas não necessariamente um bom líder.

    Eu acredito (e não sou nenhum especialista no assunto, apenas um escritor) que existam essencialmente dois tipos verdadeiros de líderes, sendo que na minha opinião apenas um deles exerce sua função em toda a sua plenitude. O primeiro tipo pode ser nomeado como "líder tirânico" pois exerce seu poder pela força e por sua posição. Podendo ser considerado simpático e amigável socialmente, esse tipo de líder muitas vezes se transforma diante de seus liderados, ofendendo, humilhando e diminuindo-os para que façam aquilo que desejam. Sua presença causa medo e apreensão e faz do ditado "quem pode manda, quem tem juízo obedece" uma triste realidade. Seus liderados o abandonam à primeira oportunidade e mesmo assim esse líder não vê em si o foco do problema. São seus liderados que são fracos e que não aguentaram sua liderança.

    O segundo líder e talvez o mais forte deles é o que podemos chamar de líder carismático, um ser raríssimo de se encontrar nos dias de hoje. O líder carismático é aquele cujos liderados obedecem não por medo ou receio, mas por se identificarem com ele. Este líder esta sempre ao lado dos seus, executando tarefas que muitas vezes ele não precisaria dada a sua posição hierárquica. Ele é o líder que sabe interferir nos momentos de crise, mediar conflitos sem extremismo e observar um problema de forma analítica, avaliando todos os possíveis resultados antes de tomar uma decisão. É principalmente o líder que tem noção de sua condição humana, de estar ciente de que não é melhor de que seus liderados e que, entende que como qualquer um, é passível de erros. Ao contrário de seu oposto, o líder carismático não perde seus homens, sendo que no seu caso o ditado que melhor se encaixaria seria o de "segui-lo até o inferno e além".

    Em minha vida tive a oportunidade e a felicidade de conviver e servir a esses dois tipos de líderes, sendo que muito aprendi sobre liderança no último ano. Tal aprendizado só serviu para enriquecer minha noção sobre o assunto o que acredito será valioso para criar personagens com esse perfil no futuro.

    Posso lhes adiantar que já tenho em minha mente o esboço de um personagem a ser usado em um livro futuro inspirado exatamente nas experiências que tive nos últimos tempos. Ele será um líder forte e carismático cuja presença e força de espírito serão decisivos na história. Não posso revelar ainda qual será esse personagem, quando e onde ele surgirá, mas lhes digo que seu nome será a pista para revelar a força inspiradora por trás dele.

  por Claudio Villa


Danilo
Segunda-feira, 12 de Novembro de 2007
Como músico, posso afirmar que isso é a mais pura verdade. Aquele maestro que guia e conduz com carísma e humildade, além de total conhecimento do assunto, faz com que os músicos dêem o melhor de si e façam o possível e o impossível pra fazer o melhor trabalho. Por outro lado os maestros tiranos que só metem medo e fazem com que a música morra diante de tal pressão. Grande post, abraços!

Denis
Segunda-feira, 12 de Novembro de 2007
Olá grande Cláudio, Muito interessante a abordagem sobre esses dois tipos de líder, sao poucas as pessoas que se lembram de debater sobre esse assunto, pois muitas delas estao subordinadas ou dependentes ao "primeiro líder", e por medo ou pavor se tornam tao cegas a realidade, que as vezes acabam "gostando" dele e "esquecendo" do sofrimento.[Espero que tenham entendido a cofunsao que eu fiz tentando explicar uma coisa que concluí poucos minutos após a leitura.] Meus parabéns e muita sorte no relancamento! Abracos, Denis.

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